Sales.

Du willst vorne sein? Bei uns bekommst du das Feld.

Bei uns bist du nah am Markt und den
Menschen,

die unsere Lösungen nutzen. Du entwickelst Angebote, führst Verhandlungen und baust Kundenbeziehungen auf, die tragen. So sorgst du dafür, dass unsere Lösungen dort ankommen, wo sie gebraucht werden.  

Woran du hier arbeitest.

Neue Kundinnen
und Kunden gewinnen.

Du identifizierst Potenziale, führst Gespräche und bringst Entscheiderinnen und Entscheider an einen Tisch.

Accounts
entwickeln.

Du betreust bestehende Kundenbeziehungen strategisch und erkennst, wo unsere Lösungen zusätzlichen Mehrwert schaffen.

Angebote
ausarbeiten.

Du erstellst passgenaue Angebote, koordinierst Inputs aus Fachbereichen und bringst alles zu einem überzeugenden Gesamtpaket zusammen.

Verhandeln und
abschliessen.

Du führst Verhandlungen strukturiert, verläßlich und mit Blick auf langfristige Zusammenarbeit.

Zusammen mit dem Team liefern.

Du arbeitest eng mit Consulting, Projekt, Tech und Marketing zusammen, damit Versprechen, Lösung und Umsetzung zusammenpassen.

Was Sales bei POLYPOINT besonders macht.

Hier verkaufst du Lösungen mit Substanz.
Du bringst sie in Gesundheitsorganisationen, damit
Teams entlastet werden und Planung verlässlicher wird.

Beratung statt Show: 
Du verkaufst facettenreiche Lösungen. Du hörst zu, fragst nach und führst Kunden zu einer Entscheidung, die passt.

Ownership im Vertrieb:
Du verantwortest deine Opportunities und Accounts. Mit Freiheit im Vorgehen, aber klarer Verantwortung für Ergebnis und Qualität.

Langfristige Beziehungen:
Es geht nicht um den schnellen Abschluss, sondern um Partnerschaften, die wachsen. Vertrauen schlägt Lautstärke.

Starke Zusammenarbeit intern:
Du bekommst Rückhalt aus den Teams. Das macht Angebote belastbar und sorgt für klare Prioritäten und transparente Fortschritte.  

Lösungen mit Substanz.
Beziehungen,
die tragen.

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Account Executive

Sales Leadership

Sales Operations / Backoffice

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für Sales?


Ob du direkt offene Stellen ansiehst, dich initiativ meldest oder zuerst Fragen klärst – du entscheidest, was jetzt für dich passt.    
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Bedarf klären.

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Gemeinsam besprechen wir Ziele und Ausgangslage, Optionen und nächste Schritte für Ihr smartes Workforce Management – damit Sie sicher vorankommen.

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Empfehlung und Vorgehen. 

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Angebotsrahmen anfragen.

Wenn Sie schon wissen, was Sie brauchen.
Ob Editions-Upgrade oder Scope: Sie kennen Ihren Bedarf. Gemeinsam klären wir die letzten Eckpunkte, um Ihnen einen Angebotsrahmen zu erstellen.

Sie erhalten:
Einen transparenten Angebotsrahmen.

Für wen?

Leader und Verantwortliche in HR, Pflege, Dienstplanung und Führung – sowie Controlling und Compliance in Spitälern, Kliniken, Pflege- und Sozialeinrichtungen.

Was Sie im Whitepaper erwartet:

  • Regelwerke abbilden.

  • Verstösse früh erkennen.

  • Entscheidungen dokumentieren.

  • Nachweise für Revision und Prüfungen jederzeit verfügbar.

 

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