23. novembre 2021

Planification chronobiologique pour la santé des professionnels de la santé.

Les perturbations régulières du rythme biologique des humains sont associées à une série de problèmes de santé. Des problèmes de sommeil, voire des maladies graves, peuvent être la conséquence du travail de nuit avec rotation des équipes. Des études menées dans le domaine de la chronobiologie le confirment. Afin de lutter contre les risques pour la santé liés au travail de nuit et en rotation chez les professionnels de la santé, POLYPOINT se penche, en collaboration avec son client Ente Ospedaliero Cantonale à Bellinzone, sur une question importante : comment réduire les conséquences sur la santé du travail en rotation et améliorer ainsi la santé d'environ 35% des professionnels de la santé travaillant de nuit ?

Au bout de sept ans déjà, les personnes travaillant de nuit avec rotation des équipes peuvent souffrir de maladies physiques et psychiques. 70 à 90 % d’entre elles se plaignent de troubles du sommeil. Les trous de mémoire, la probabilité d'accidents ou les risques de maladies sont multipliés. Des mesures préventives peuvent toutefois influencer de manière significative les effets mesurés.

C'est précisément là que les deux entreprises interviennent ensemble afin de prendre en compte les aspects chronobiologiques pertinents dès la planification de la rotation des équipes. De manière automatisée et ciblée sur les interventions individuelles des collaborateurs. L'objectif vise à mettre en œuvre une planification du personnel favorable à la santé des professionnels de la santé dans le cadre du travail en rotation.


Par exemple, la médication personnelle, les cycles de sommeil individuels ou l'état général des collaborateurs doivent être pris en compte dès la planification des rotations des équipes. Les effets attendus de cette planification d’avenir sont très prometteurs :

  • une diminution des maladies chez les personnes travaillant en équipes
  • un impact social positif pour les les personnes travaillant en équipes
  • une meilleure acceptation de la planification de la part des personnes en
  • quipes
  • une augmentation de la productivité grâce à la qualité du travail
  • une réduction des coûts de santé

 

Ce passionnant projet d'innovation, mené par l'hôpital tessinois Ente Ospedaliero Cantonale et POLYPOINT, vient juste de démarrer et nous accompagnera tout au long des prochains mois.

 

Personnes responsables du projet :

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Marco Bosetti

CIO Ente Ospedaliero Cantonale

Promoter EOC

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Manconi

Prof. Dr med. Mauro Manconi

Ente Ospedaliero Cantonale

Project Lead EOC

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Marazza Michele

Head of IT Process Development Ente Ospedaliero Cantonale

Project coordinator EOC

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Lorenzo Ruinelli

Data Scientist Ente Ospedaliero Cantonale

Business Analyst EOC

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Thomas Buerdel

CEO, Head of Business Development POLYPOINT

Project Promoter POLYPOINT

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Dr. Christophe Irniger

Head of Product Development POLYPOINT

Project Lead POLYPOINT

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marketing@polypoint.ch.

 

(Sources : diverses publications et études tirées de : chronobiology.ch, aerzteblatt.de, sicherearbeit.at)

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