Réunion hybride de l’ERFA axée sur la
« Planification du personnel »

Le 3 septembre, le groupe ERFA « Planification du personnel » s'est réuni dans le cadre d'un événement pour un échange commun. Une partie des 32 participants s'est rassemblée dans nos bureaux de Gümligen tandis que les autres ont pris part à l'événement par voie numérique. Nous sommes heureux d'avoir pu proposer également la participation à distance, malgré le coronavirus. Cela a ainsi permis aussi aux personnes ayant un long trajet de participer à cet échange d'expériences.

Outre des informations sur le statu quo en matière de développement de solutions et quelques perspectives d'avenir, une session de formation a ensuite été organisée. Les participants avaient pu déterminer eux-mêmes à l'avance le contenu. Des connaissances ont été transmises sur le thème de la gestion des absences, et les possibilités d'utilisation de la planification du personnel ont été présentées.

Lors de cette rencontre, c'était formidable de sentir à quel point la communauté est déjà prête et qu'elle gagne de nouveaux participants d'événement en événement.
Nous encourageons les échanges actifs au sein des groupes thématiques ainsi que la co-création de nos solutions en tant qu'experts du domaine. C'est la seule façon de garantir que nous générons les bons avantages pour le marché.
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Vous pouvez vous inscrire ici à la réunion sur le thème « Rendez-vous de planification (RAP) ».
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