Partizipation und Flexibilisierung vereint in myPOLYPOINT.
Ihr intelligentes Workforce Management dank mobilen Lösungen.
Sie legen Wert darauf, dass alle Mitarbeitenden Ihres Unternehmens flexibel und effizient auf den geplanten Personaleinsatz reagieren können. Und Sie wollen die Prozesse mit zuverlässigen Employee Self Services (ESS) beschleunigen. Gerade für Ihre Health Professionals ist es wichtig, dass sie unabhängig von Zeit und Ort ihren Dienstplan einsehen und flexibel handeln können. Interaktiv und mobil. Denn das Hin und Her in der Verwaltung beansprucht Zeit und Gemüt.
Sind Ihre definierten Pläne bereits beim Ausdruck wieder passé? Und entwickeln sich Ihre Mitarbeitenden mit der Digitalisierung schnell weiter oder sind sie bereits mobile Cracks? POLYPOINT Solutions liefert Ihrem Unternehmen Lösungen, die jederzeit mobil einsehbar sind. In Echtzeit. Ihre Mitarbeitenden sind besser und aktueller informiert. Und können schnell und interaktiv reagieren. Sie mindern Fehlerquellen und schaffen Freiraum für Planende und Mitarbeitende.
Das Solution Paket in der myPOLYPOINT App. Wählen Sie aus, was Sie nutzen möchten:
Mitarbeiter Self Services:
Mein Dienstplan
Planungswunsch
Ferien- und Zeitsaldo
Zeiterfassung
Piketterfassung
Zeitausweis-Management da braucht es noch ein Factsheet mit einer Übersicht der Usecases
Partizipation und Flexibilisierung durch die Health Professionals:
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Avant le DMEA, c'est après le DMEA.
Nous remercions tout le monde pour les nombreux entretiens passionnants et les impulsions données au pavillon de Berlin-Brandenburg. Et nous espérons que la réalité virtuelle vous a permis de découvrir en exclusivité des solutions de planification et de gestion du personnel d'avenir comme #smartPEP et #myPOLYPOINT.
Nous restons à votre disposition après le salon. Vous n'êtes qu'à quelques clics d'autres aperçus approfondis. Profitez dès maintenant de notre nouveau service #First Insights.
Et qu'y a-t-il d'autre à découvrir ?
Les solutions logicielles intelligentes de POLYPOINT pour l'affectation du personnel ne tiennent pas seulement compte des perspectives du personnel de santé, de l'équipe du personnel ou de l'équipe de planification, mais aussi de celles de la direction. Peut-être que vous aussi, vous gérerez bientôt votre personnel de manière prévoyante, transparente et rentable?
Avec #First Insights, vous recevez des connaissances exclusives et des mises à jour actuelles grâce à des contributions exclusives, des webinaires et des documents approfondis pour faire progresser votre établissement de santé et le préparer de manière ciblée à un monde intelligent avec une utilisation du personnel basée sur l'IA.
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Les premiers échos des projets d'IA en cours parlent d'eux-mêmes :
« L'essai pilote a montré que l'utilisation de l'IA nous permettait de réduire le travail de planification d'environ deux tiers. Cela libère des ressources pour les tâches essentielles des collaborateurs et profite donc aussi à nos patientes et patients. »
Michael Döring, CNO/directeur des soins et du social à l’hôpital cantonal de Lucerne
Plus de 450.000
professionnels de la santé sont planifiés à l’aide du workforce management de POLYPOINT Solutions.
Et plus de 40.000
responsables des ressources humaines et de la planification se fient à nos solutions. Chaque jour.
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